SilverX

Careers

人類の可能性を、
年齢から解放する。

SilverXは、AIを使いこなす「AIネイティブ人材」を企業の人事・経営に届けるHR×AIスタートアップです。 『AI×HRと言えば、SilverX』を確立するために、共に歴史をつくる仲間を募集しています。

Why Now

なぜ今、SilverXなのか

日本の雇用者報酬320兆円のうち、年80兆円がAIエージェントに再配分される—— 2027〜2028年が、産業構造の転換点になると私たちは見ています。

AI黎明期である今こそ、AIネイティブ人材をいち早く束ね、 「AI×HR領域の胴元」になるラストチャンスです。 5年後(FY31)には年商50億円、AI×HR領域での第一想起ブランドを目指しています。

創業期の今、共にゼロから事業を立ち上げ、新しいスタンダードをつくる仲間を募集しています。

Values

私たちが大切にしている6つの価値観

Integrity

誠実こそ最強

信頼の基盤。すべての行動の土台となる誠実さ。

All for Party

仲間と勝つ

個ではなくチームの力で成果を出す。

Greatest Challenge

歴史に刻め

前例のない挑戦で、世界にビフォーアフターを残す。

Move Fast & Fail Fast

最速で試せ

誰よりも早く行動し、誰よりも早く学ぶ。

Be Professional

プロであれ

圧倒的な品質へのこだわり。

Be Humor

常にユーモアを

遊び心を忘れず、仕事を楽しむ。

Process

選考フロー

01

応募

応募フォームから送信。1〜2営業日以内にご連絡します。

02

カジュアル面談

30分。SilverXの事業・カルチャーをお伝えします。

03

1次面談

60分。実務経験・スキルのすり合わせ。

04

オファー面談

条件をすり合わせ、契約締結へ。

FAQ

よくあるご質問

Q. リモート勤務は可能ですか?
ポジションによりますが、フルリモート可能なものが多くあります。各求人ページに記載しています。
Q. 副業・業務委託からの参画は可能ですか?
可能です。現在募集中のポジションは業務委託です。稼働時間も柔軟に応相談できます。
Q. 選考はどのように進みますか?
応募フォーム送信 → カジュアル面談(30分)→ 1次面談 → オファー面談、というステップを基本としています。
Q. 面接前にカジュアルに話を聞くことはできますか?
もちろん可能です。応募フォームの志望動機欄に「まずはカジュアルに話を聞きたい」とお書きください。
Q. 今は募集ポジションに合わないが将来興味があります。
応募フォームから「その他」職種でご応募いただければ、適切なタイミングでご連絡します。

一緒に、歴史をつくりませんか。

まずはカジュアルにお話しできれば嬉しいです。

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